Eric Schmidt, dyrektor generalny Google
Rada dyrektorów Apple spotyka się w przyszły wtorek, aby omówić możliwe zastąpienie dyrektora generalnego Google Erica Schmidta, raporty Wall Street Journal.
Schmidt zrezygnował dwa tygodnie temu z powodu zwiększonej konkurencji między Google a Apple. Jednym z czołowych kandydatów na jego miejsce jest dyrektor operacyjny Tim Cook, który pełnił funkcję dyrektora generalnego podczas zwolnienia lekarskiego Steve'a Jobsa. Cook został pochwalony za wydajność Apple podczas nieobecności Jobsa i jest typowany jako jego następca. Ale jak zauważa Dziennik:
Zarząd został skrytykowany za brak niezależności od pana Jobsa. Połowa z sześciu zewnętrznych dyrektorów firmy pracowała przez co najmniej dekadę, co zdaniem niektórych ekspertów ds. zarządzania jest zbyt długim okresem, aby zachować niezależność od dyrektora generalnego firmy.
„Największym niebezpieczeństwem jest to, że zarząd nie będzie w stanie prawdziwie przyjąć perspektywy akcjonariusza i poczuje się zobowiązany do dyrektora generalnego lub niechętny do konfrontacji z dyrektorem generalnym” – mówi David Nadler, specjalista ds. ładu korporacyjnego z Oliverem Wyman Ordynacyjny.
Niezależność od prezesa nie była jedną z cech charakterystycznych Deska Apple w najnowszej historii. Jobs wymienił większość członków zarządu wkrótce po powrocie do firmy w 1997 roku i od tego czasu rekrutuje przyjaciół i sojuszników, takich jak były wiceprezes Al Gore czy dyrektor generalny Oracle Larry Ellison.
Ktokolwiek zarząd zdecyduje się zastąpić Schmidta, nie będzie to ktoś wrogo nastawiony do Jobsa.
Jak zauważył Pete Mortensen z CoM: obecna tablica jest lekka dla tech ludzi, ale ze względu na szerokie zainteresowania biznesowe Apple (od telefonów komórkowych po media internetowe), w Dolinie nie ma wielu ludzi, z którymi Apple nie konkuruje. Pete lubi Johna Chambersa, dyrektora generalnego Cisco Systems. „Jest niesamowicie bystrym facetem, błyskotliwym menedżerem i naprawdę korzysta z technologii i telekomunikacji, nie będąc konkurentem Apple w żadnym znaczącym sensie. Ponadto ma reputację wybitnej etyki, zarówno osobiście, jak i w całej swojej organizacji — Cisco była jedną z niewielu organizacji w Dolinie Krzemowej, która nie miała problemów z antydatowaniem zapasów od kilku lat plecy. W dużym stopniu pozyskuje również klientów biznesowych”.