| Kult des Mac

Was die Welt jetzt braucht, ist keine Liebe, süße Liebe. Es braucht mehr Unternehmen wie Apple.

Kritiker kritisieren Apple, weil es nicht mehr für wohltätige Zwecke gespendet hat. Es ist eine berechtigte Beschwerde. Apple sollte philanthropischer sein. Unter Tim Cook werden sie es wahrscheinlich sein.

Apple hilft der Welt jedoch weitaus umfassender als ein jährlicher Beitrag zu United Way.

Apple steht für einen Geschäftsansatz, der „alle Boote hebt“, um ein bekanntes Klischee zu zitieren.

Apple ist die stärkste Wirtschaftskraft der Weltwirtschaft, die sich einer großen Todesspirale entgegenstellt, in der Margen werden zusammengedrückt, Waren werden schlechter, die Leute verdienen weniger Geld und unser Leben wird immer billiger Weg.

So macht es Apple.

Apple und Samsung waren es vor Gericht austragen Seit einiger Zeit behauptet Apple, der koreanische Elektronikriese habe seine iOS-Produkte „sklavisch“ kopiert, um sie in der Galaxy-Reihe von Smartphones und Tablets zu verwenden. In seinem Fall gegen Samsungs Galaxy Tab hat sich Apple zu seiner Verteidigung stark auf zwei spezifische Patente gestützt, die beide mit dem Äußeren des iPads zu tun haben.

Als ob er auf die Absurdität hinweisen wollte, dass Apple das Äußere eines Tablets patentiert, sagte Richter Koh, der den Fall leitete, insbesondere hielten sowohl das Galaxy Tab als auch das iPad nebeneinander und baten die Anwesenden, zu sagen, welches was von a. war Distanz. Die Anwälte auf beiden Seiten der Gänge brauchten einige Sekunden, um die Frage richtig zu beantworten.

Der Standpunkt des Richters scheint einfach. Sicher, das Galaxy Tab sieht vielleicht aus wie das iPad, aber Apple kann dieses Aussehen nicht patentieren … und um ihren Standpunkt zu beweisen, machte sie Beachten Sie, dass ein Fernsehsender 1994 das Aussehen eines Tablets darstellte, lange bevor das iPad oder das Galaxy Tab auf den Markt kamen Szene. Wenn das stimmt, könnte dies den Fall von Apple ernsthaft zerstören.

Viele Schulen in den USA haben noch nicht einmal ihre Frühlingsferien gemacht, aber die Schulleitung plant bereits für das nächste Schuljahr. Für öffentliche Schulen bedeutet dies, zu entscheiden, wie knappe finanzielle Ressourcen am besten zugewiesen werden können, und zu versuchen, bestimmen, wie weit sie ihre Budgets treiben können, bevor die Bewohner und Hauseigentümer in ihrem Bezirk abstimmen sie runter. Die IT-Abteilungen der Schulen überlegen sich inzwischen, welche Großprojekte und Upgrades sie in der Sommerpause durchführen werden.

Obwohl dieser Entscheidungsprozess für die meisten Schulen und Bezirke in der Regel wie ein Uhrwerk abläuft, läuft dieses Jahr Es gibt einen neuen Faktor, den es zu berücksichtigen gilt: Apples iPad-basierte iBooks 2-E-Lehrbuch-Initiative (sowie das iPad selbst).

Engadget entdeckte, dass in OS Xs eigener Dictionary.app die Definition von Apple erbärmlich veraltet ist und nicht einmal Cupertinos größte Produkte erwähnt: das iPhone und das iPad.

Leider ist das Wörterbuch auch in anderer Hinsicht veraltet … nämlich in der Auflistung von Steve Jobs.

Blutende Herzen auf der ganzen Welt freuen sich sehr über die Nachricht, dass Apple und Foxconn zusammenarbeiten, um die Arbeitsbedingungen der Mitarbeiter in ihren chinesischen Fabriken zu verbessern. Aber es gibt eine Gruppe, die sich nicht so über die Arbeitszeitverkürzung freut: die Arbeiter selbst.

Die ersten Reaktionen von Menschenrechtsgruppen auf das unabhängige Audit der Foxconn-Fabrik durch die Fair Labor Association Die Bedingungen sind gegeben, und es besteht vorsichtiger Optimismus, dass der weitreichende Missbrauch chinesischer Fabrikarbeiter kurz bevorsteht zu einem Ende. Aber das nur, wenn der Rest der Tech-Industrie dem Beispiel von Apple folgt.

Wir haben uns durchgelesen Bericht der Fair Labor Association über die Einrichtungen von Foxconn, und während das Bild, das es von den Bedingungen zeichnet, düster ist, sind sie nicht unüberwindlich schrecklich oder sogar besonders dickensisch. Vielmehr sind dies Probleme, die behoben werden können… viele durch einfache Kommunikation.

Hier ist alles Schlechte im FLA-Bericht und was Foxconn tun kann, um die Dinge zu beheben.

Nach einer Einladung von Apple zu einem Audit bei Foxconn, der Fair Labor Association veröffentlichte seine Ergebnisse heute in einem Bericht. Die Ergebnisse waren etwas gemischt und sagten, dass weitreichende Probleme in erster Linie in Bezug auf die Höhe der geleisteten Überstunden, die Vergütung und die Sicherheit festgestellt wurden. Apple und Foxconn vereinbarten, die Ergebnisse der FLA bis 2013 zu verbessern.

Die Gewerkschaft Human Rights First hat heute Abend reagiert und gesagt, dass die Änderungen von Apple und Foxconn zur Reform der Lieferketten insgesamt beitragen und ein Wendepunkt für die Branche sein werden. Aber in erster Linie werden die Veränderungen für die Arbeitnehmer „lebensverändernd“ sein.

Nach Monaten des Leugnens und Herunterspielens seiner Probleme, RAND scheint endlich aus seinem aufzuwachen wahnhafte Fantasiewelt und akzeptieren, dass es sich in einer extrem schwierigen Geraden befindet. Das war die große Erkenntnis aus dem vierteljährlichen Finanzgespräch des Unternehmens am Donnerstagabend.

Der Anruf war der erste, der vom neuen CEO des Unternehmens, Thorsten Heins, geleitet wurde, der Anfang des Jahres nach der Rücktritt der Co-CEOs Jim Balsillie und Mike Lazaridis. Heins machte deutlich, dass er die Herausforderungen für RIM versteht (sowie das wahnhafte Denken, das viele geschaffen hat.) von ihnen) und dass er den Erfolg des Unternehmens nicht garantieren kann, da es darum kämpft, sich auf den aktuellen Mobilfunkmarkt auszurichten.