Генеральний директор Apple Тім Кук провів сьогодні зустріч зі своїми численними босами: акціонерами Apple. Він відповів на запитання про дивіденди, COVID-19 тощо.
А голосування на зборах акціонерів Apple 2022 вимагає від ради директорів провести аудит політики щодо громадянських прав компанії. Але кілька інших пропозицій було відхилено.
1. Більшість пропозицій акціонерів були відхилені
У той час як Кук та інші керівники керують Apple, акціонери фактично володіють нею. І вони мають право приймати рішення. Було шість пропозицій, які вимагали б від Apple переглянути способи ведення бізнесу, але єдина, яка пройшла голосування акціонерів, вимагає перевірка того, чи політика компанії негативно впливає на цивільні права своїх співробітників і клієнтів.
Серед пропозицій, відхилених акціонерами, була одна з проханням надати звіт про використання Apple NDA як застереження про приховування у випадках переслідування, дискримінації та інших незаконних дій. Група державних скарбників США звернулася до Комісії з цінних паперів і бірж
перевірте, чи використовуються NDA, щоб замовчувати викривачів на Mac-Maker. Відповідь Apple полягає в тому, що вона не використовує NDA таким чином, і більшість акціонерів погоджуються.2. Більше дивідендів
Сесія питань і відповідей після голосування зазвичай є найцікавішою частиною щорічних зборів акціонерів Apple. Кук відповідає на запитання людей, які володіють акціями, хоча очевидно, що вони ретельно підібрані, щоб уникнути суперечливих тем. Він не збирається розкривати, які продукти будуть анонсовані подія випуску продукту 8 березня, наприклад.
Але одна відповідь напевно зігріє серця багатьох інвесторів. «Дивіденди будуть підвищені цього року». Генерального директора спеціально запитали про те, скільки грошей буде видано акціонерам, і він дав чітку відповідь. Хоча він не сказав, наскільки це збільшення.
Але Кук також зазначив, що «щоб бути зрозумілим, дивіденди — це не єдиний спосіб — і навіть основний спосіб — створення цінності для акціонерів. Ми робимо це, інвестуючи в інновації та технологічні прориви, які, на нашу думку, допоможуть людям і збагатять їхнє життя».
3. Один із ключів до успіху Apple – сказати «ні»
Apple — надзвичайно прибуткова компанія, і Кука попросили викласти ключі до цього успіху. Те, що він описав, є чимось на кшталт врівноваження.
«Ми постійно впроваджуємо інновації від імені користувача. Ми віримо в те, що необхідно об’єднати апаратне забезпечення, програмне забезпечення та послуги, щоб створити технологію, яка є більшою, ніж сума її частин. Ми віримо у те, щоб сказати «ні» сотням проектів, щоб ми дійсно могли зосередитися на тих, які найбільше змінять життя людей. Ми віримо, що найкращі технології в світі повинні бути чудовими для людей і планети», – сказав виконавчий директор Apple.
4. Навчання на основі пандемії COVID-19
На запитання, як керівництво Apple бачить світ після COVID, Кук зазначив, що пандемія змінила все… і це добре. Він сказав: «Я не думаю, що є нічого ціннішого, ніж періодично змінювати нашу роботу. Те, як ми працюємо, має основне значення для того, як ми співпрацюємо, і як ми створюємо технології, які збагачують життя людей. Я думаю, що під час пандемії ми багато дізналися про обидві ці речі. І побачивши ту роль, яку відіграють наші технології, ми лише більше спонукаємо нас розширювати межі інновацій і робити нашу технологію ще кориснішою».
Інші збори акціонерів Apple на 2022 рік
Збори акціонерів Apple у 2022 році включають певну рутину. Частково це передбачало затвердження рекомендованих членів ради директорів, до яких входять Тім Кук та Ел Гор.
А також акціонери затвердили запропонований план компенсацій для керівників. У тому числі заплативши генеральному директору 98,7 мільйонів доларів. Було дещо відмовитися від того, щоб дати Куку стільки компенсації до зустрічі, але з цього нічого не вийшло.