Apple, işçi anlaşmazlığını çözmek için 30 milyon dolar ödemeyi kabul etti

Apple, çalışanları vardiyaları bittikten sonra çantalarını almak için geride kalmaya zorladıktan sonra bir çalışan anlaşmazlığını çözmek için 30 milyon dolar ödeyecek. Sonunda açılan davanın sonunu işaret ediyor ilk sekiz yıl önce dosyalandı.

Dava, 2015 yılında bir Kaliforniya yargıcı tarafından reddedildi. Ama karardan sonra temyiz edildiŞubat 2020'de Kaliforniya Yüksek Mahkemesi, Apple'ın etkilenenlere tazminat ödemesi gerektiğine karar verdi.

Apple'ın çanta kontrol politikası işçi anlaşmazlığını başlatıyor

İlk davalarında, işçiler bazen 45 dakika kadar beklemek zorunda kaldıklarını iddia ettiler. Çantalar, cüzdanlar ve kişisel cihazlar da dahil olmak üzere eşyalarına sahip olabilmeleri için mesaileri sona ermişti. arandı.

Bu kez çalışanlara ödeme yapılmazken, kontrollerin sık sık sürpriz müşterilerin önünde yapıldığı iddia ediliyor. İşçiler kendilerine "hayvan" ve hırsız muamelesi gördüklerini söylediler.

Apple, perakende çalışanlarının ürün çalmamasını sağlamak için sürecin gerekli olduğunu iddia etti. Ancak 12.000 personel tarafından açılan davada, Apple CEO'su Tim Cook'un politika hakkında hiçbir şey bilmediği kaydedildi.

İki çalışan, çanta kontrolleri hakkında şikayette bulunmak için Cook'a bir e-posta gönderdiğinde, mesajı İK yöneticilerine iletti ve “Bu doğru mu?” Diye sordu.

Apple 30 milyon dolar ödemeyi kabul etti

Davaların 2015 yılında temyiz edilmesinin ardından, Kaliforniya Yüksek Mahkemesi geçen yıl Apple'ın perakende çalışanlarına geride kalmak zorunda kaldıkları süre için ödeme yapması gerektiğine karar verdi. Apple şimdi 29.9 milyon dolarlık bir anlaşmayı kabul etti.

Ödeme henüz ABD Bölge Mahkemesi Yargıcı William Alsup tarafından onaylanmadı. Bloomberg raporlar. Ama görünüşe göre bu özel dava sonunda sona yaklaşıyor.