Soustanovitelj in nekdanji izvršni direktor Apple Steve Jobs je grozil direktorju Palma Edwardu Colliganu s patentnimi tožbami, če bo se glede na tožbo, objavljeno v torek, ni strinjal, da bi prenehal loviti zaposlene pri Appleu.
Zaupna e -poštna sporočila med zakoncema, skupaj z dokumenti iz Adobeja in Googla, so se pojavila v civilni tožbi, ki zahteva Številna velika podjetja v Silicijevi dolini so kršila protimonopolna pravila s sklenitvijo dogovorov, da si ne bodo novačila zaposleni. Pet zaposlenih se zdaj bori za status skupinske tožbe in odškodnino za izgubljene plače zaradi sporazumov o "brez najema".
O teh sporazumih so prvič poročali leta 2009 med preiskavo o tem vprašanju ameriškega ministrstva Justice, ki je ugotovilo, da so številna vrhunska podjetja v Silicijevi dolini vodila sezname za prepoved klicev, da bi se izognila konkurenci novačenje. Nekatera podjetja, vključena v shemo, so bila Apple, Adobe, Google, Intel, Intuit, Pixar in Walt Disney.
Vprašanje se je zdaj stopnjevalo, saj se spopadajo tisti zaposleni, ki trdijo, da so bili sporazumi prizadeti za stanje skupinskih tožb in odškodnino za izgubljene plače, ki bi lahko znašale več sto milijonov dolarjev.
V petek je okrožna sodnica ZDA Lucy Koh je ukazal sedanjemu direktorju Applea Timu Cooku, naj poda izjavo za primer, potem ko je odvetnikom povedala, da ji je "težko verjeti", da Cook - takrat glavni operativni direktor Appla - ni vedel za take dogovore med Jobsom in drugimi vodstvenimi delavci.
E -poštna sporočila z nekaterimi od teh vodilnih delavcev so zdaj osvetlila sporazume in nam predstavila, kako resno so jih jemali. Avgusta 2007 je Jobs po e -pošti Colliganu poslal elektronsko sporočilo in mu grozil s patentno tožbo, če se Palm ne bi strinjal, da bo nehal preganjati zaposlene pri Appleu.
Po Colliganovih besedah je Jobs najprej "predlagal sporazum med Palmom in Appleom", ki bi jim preprečil, da bi lovili zaposlene drug drugega. Jobs je predlagal, da "če se Palm ne bi strinjal s takšnim sporazumom, bi se lahko Palm soočil s tožbami zaradi kršitve številnih patentov Apple."
Colligan je predlagal, da bi bil kakršen koli tak sporazum nezakonit in da ima Palm svoje patente, ki bi jih lahko uporabil za tožbo proti Appleu. Očitno to ni bil odziv, na katerega je Jobs upal.
"Ne gre samo za to, da se naši zaposleni odločijo, da se želijo pridružiti Palmu," je odgovoril Jobs. »Aktivno jih zaposlujejo z uporabo znanja, ki sta ga izločila Jon Rubenstein in Fred Anderson, pri tem pa je Jon osebno sodeloval v procesu zaposlovanja. Moramo storiti vse, da to ustavimo. "
"Prepričan sem, da se zavedate asimetrije v finančnih virih naših podjetij, ko rečete:" Na koncu bova oba plačala veliko denarja odvetnikom. "
Tudi Apple ni edino podjetje, ki sodeluje pri teh sporazumih. Nedavni vlogi sodišča vključujejo tudi interna e -poštna sporočila med Googlovim predsednikom Ericom Schmidtom in drugimi Googlovi zaposleni, pa tudi dokumenti Adobe in Google, ki navajajo „podjetja, ki so izključena omejitve. "
V enem od e -poštnih sporočil med Schmidtom in Googlovim uslužbencem Arnnonom Geshurijem je razkrito, da bodo drugega uslužbenca Googla "v eni uri" odpustili, ker je stopil v stik z Appleovim uslužbencem glede prostih delovnih mest. To sledi e -poštnemu sporočilu Jobsa, ki je od Googlove službe za zaposlovanje zahtevalo, naj preneha preganjati osebje Apple.
Sodnik Koh se trenutno odloča, ali lahko civilna tožba poteka kot skupinska tožba, poroča Reuters. Če se odloči, da lahko, bi imeli tožniki več vzvodov za pridobivanje velike poravnave. Po mnenju odvetnikov bi ta poravnava lahko znašala več sto milijonov dolarjev.
Več dokumentov, ki jih je pridobil The Verge, si lahko ogledate spodaj.
Vir: Reuters
Preko: The Verge
