Apple bi lahko bil prisiljen dodati več "direktorjev barv"

Apple bi lahko bil prisiljen dodati več ne-belih vodstvenih delavcev in direktorjev zaradi predloga vlagatelja, ki meni, da je trenutna sestava Appleovih izvršilcev "nekoliko preveč vanilijeva".

Možno spodbujanje raznolikosti naj bi spodbudil sin vlagatelja Antonio Avian Maldonado II, ki ima v lasti le 645 delnic Apple, je vprašal, zakaj skoraj vsi v upravnem odboru Apple je bila bela.

"Želim jih spodbuditi, naj se premaknejo nekoliko hitreje [zaradi raznolikosti]," je dejal Maldonado.

Maldonado je septembra predložil predlog za "politiko pospešenega zaposlovanja", o katerem bodo glasovali na prihajajoči skupščini delničarjev Apple, ki naj bi bila načrtovana.

Apple pa vztraja, da si prizadeva za spremembo - in predlog zavrača kot prizadevanje, da bi svoje zaposlene "upravljal z mikromanago".

"[Podjetje nima moči zagotoviti, da bodo njegovi zaposleni sprejeli ponudbe," je Apple povedal Komisiji za vrednostne papirje in borzo glede izziva tako hitrih sprememb.

Appleova vprašanja o raznolikosti so bila v novicah v začetku tega tedna po tem, ko je Twitter najel Appleov direktor za svetovno vključenost in raznolikost Jeffrey Siminoff, ki je v nekaterih kotih sprožil odziv na spletu, potem ko je bilo ugotovljeno, da je bel moški.

Če govorimo osebno, takšne zgodbe naredijo več škode kot koristi. Zdi se, da je poskus reševanja kompleksnih vprašanj, kot je rasna sestava izvršnih odborov, z vztrajanjem na sistemih kvot (ki jih predlaga najstnik) recept za katastrofo.

Vsekakor želim videti enake možnosti za ljudi na vseh ravneh poslovnega sveta, vendar je izbira progresivnega podjetja, ki podpira raznolikost, kot je Apple, v najboljšem primeru zgrešeno.

Ali ni bistvo odpravljanja rasizma v ignoriranju barve kože ljudi v prid njihovim poverilnicam in uspehu? Če samovoljno pogledate fotografijo izvršnega odbora in domnevate, da je v igri rasizem, podjetje nepravično izpodbija. Brez dokazov ali konteksta te vrste predlogov povedo več o pogledih osebe, ki išče, kot o ljudeh na fotografiji.

Kaj menite o tem vprašanju z vročimi gumbi? Spodaj pustite svoje komentarje.

Vir: Bloomberg