Podanie SEC spoločnosti Apple odhaľuje kompenzácie Tima Cooka za rok 2012 a zvýšenie platov v dôsledku odchodu Scotta Forstalla z odchodu
Po prázdninách spoločnosť Apple práve dnes podala predbežné vyhlásenie zástupcu SEC v rámci prípravy na výročnú schôdzu akcionárov v roku 2013. Je naplnený veľkým pohľadom na vnútorné fungovanie našej obľúbenej spoločnosti a hoci najväčšou novinkou je pravdepodobne odmena Tima Cooka za rok 2012, existujú aj ďalšie zaujímavé správy, vrátane odporu spoločnosti Apple voči myšlienke vymenovania výboru pre ľudské práva a skutočnosti, že odchod Scotta Forstalla viedol k zvýšeniu platov pre ostatných predstaviteľov spoločnosti Apple tím.
Nadmerná pracovná doba už nie je: Apple uvádza, že 97 percent zamestnancov dodávateľského reťazca pracuje iba 60 hodín týždenne
![Nadmerná pracovná doba už nie je: Apple uvádza, že 97 percent zamestnancov dodávateľského reťazca pracuje iba 60 hodín týždenne code_labor_hero](/f/e809f6b50cf71e682efe745421036a9f.jpg)
Aj keď všetci vieme, že väčšina spotrebnej elektroniky sa vyrába na miestach, ako je Čína, Apple sa stal verejnou tvárou súčasnej praxe. Aj keď spoločnosť naďalej dosahuje obrovské zisky zo svojich zariadení iPhone a iPad, v spoločnosti Apple sa veľa ukazovalo prstom smer, keď sa neférové a ponižujúce pracovné postupy vo výrobných závodoch v Číne, ako je Foxconn, dostávajú do popredia západných krajín médiá.
Zdá sa, že si Apple veľmi dobre uvedomuje, že bojuje s týmto bojom s verejnosťou sám. Spoločnosti Práca a ľudské práva webová stránka bola práve aktualizovaná tak, aby obsahovala údaje o tom, koľko hodín týždenne musí pracovať 800 000 výrobných pracovníkov v ich dodávateľskom reťazci.