W „San Francisco Chronicle” pojawiła się niedzielna funkcja, w której niektórzy byli pracownicy Apple z listy A odwrócili się przedsiębiorców o tym, co zabrali z firmy z Cupertino i współpracy ze Stevem Jobsem do ich nowego starania.
Ten post zawiera linki partnerskie. Kult Maca może zarobić prowizję, gdy użyjesz naszych linków do zakupu przedmiotów.
Pominięcie dokuczliwego, przypominającego oboty aspektu hołdu – być może nieuniknionego w przypadku takiej historii związanej z niedawną rezygnacją Steve'a Jobsa? — wszyscy mówią, że praca w Apple z Jobsem pozostawiła niezatarty ślad.
Jakie są niektóre wspólne wartości ważne w Apple, które nadal wpływają na sposób prowadzenia działalności?
Prostota, doskonałość w projektowaniu, chęć odrzucenia pomysłów i nieustanne skupienie się na małym zestawie celów. Mówią, że to nie przypadek, że to także jedna z głównych wartości Jobsa.
Kronika rozmawiał z Markiem Benioffem z Salesforce.com; Trip Hawkins, który założył Electronic Arts; Andy Rubin, twórca systemu operacyjnego Android; Lalka Evan z Flipboard; oraz Reid Hoffman, współzałożyciel LinkedIn. (Plus jeden były pracownik Apple, który został przedsiębiorcą, który dzwoni nieoficjalnie, prawdopodobnie wciąż bolesny od „pęcherzowego, pełnego przekleństw słownego” Jobsa napastowanie.")
„Jeśli spojrzysz na tych wszystkich przedsiębiorców, zobaczysz ludzi, którzy są intensywnie skoncentrowani, intensywnie konkurencyjni, szanujący, dobrzy ludzie. Na pierwszym miejscu stawiają design i naprawdę starają się wprowadzać innowacje. I to wszystko Apple”, mówi Dave Morin, absolwent Apple, a obecnie założyciel i CEO startupu Path.
Wiele start-upów bez wątpienia żyło zgodnie z zasadą „Co zrobiłaby praca?” mentalność, ale jeśli pracowałeś w Apple, brzmi to nieuchronnie.
„Prawie wyobrażasz sobie, że Steve jest w twoim biurze”, mówi Evan Doll, współzałożyciel firmy Flipboard. „Powiedziesz sobie, co on by na to powiedział? Kiedy kręcisz się wokół pomysłu na produkt lub funkcję, powiesz to nawet w dyskusji – „Steve Jobs Uwielbiam to!” lub, częściej, „Steve Jobs powiedziałby, że to nie wystarczy”. Jest jak sumienie siedzące na twoim ramię.'
Wspomnienia Beninoffa są prawdopodobnie najbardziej przesiąknięte legendą. Spędził tam pracę w 1984 r., odgryzając kod, gdy na dachu firmy wciąż wisiała piracka flaga.
„Tego lata odkryłem, że przedsiębiorca może zachęcać do rewolucyjnych pomysłów”, napisał później Benioff w swojej książce: „Poza chmurą.”
Przez Brama SF