| Mac- ის კულტი

დენის იანგი სმიტი, ანუ Apple– ის პირველი ვიცე -პრეზიდენტი მრავალფეროვნებისა და ჩართულობის შესახებ, ტოვებს კომპანიას.

ახალგაზრდა სმიტმა მოიგო როლი ამ წლის დასაწყისში, რომელიც ადრე იყო Apple– ის მსოფლიო ადამიანური რესურსების ხელმძღვანელი. მას შეცვლის კრისტი სმიტი, რომელიც შეუერთდება Apple– ს დელოიტიდან.

Apple– ის ვიცე -პრეზიდენტმა ინკლუზიისა და მრავალფეროვნების დენის იანგ სმიტმა ბოდიში მოიხადა კომენტარებისათვის, რომელიც მან გააკეთა Apple– ის ინკლუზიურობისადმი ერთგულების შესახებ.

გასულ კვირას კოლუმბიაში, ბოგოტაში გამართულ ერთ ახალგაზრდა მსოფლიო სამიტზე, სმიტმა გააკეთა კომენტარი, რომელიც იცავდა მრავალფეროვნებას, რომელიც არ ეხება კანს ფერი ან სქესი, არამედ საკმაოდ გამოცდილი გამოცდილება-ამიტომ შესაძლებელი გახდა "12 თეთრი ცისფერთვალება ქერა მამაკაცის" ჯგუფის განხილვა მრავალფეროვანი.

თუმცა, მიუხედავად იმისა, რომ კომენტარი კარგად იყო ნახსენები, იანგის პასუხი გააკრიტიკა ზოგიერთმა კომენტატორმა, რომლებმაც მიიჩნიეს, რომ ეს ძირს უთხრის საჭიროებას ტექნოლოგიის უფრო დიდი მრავალფეროვნებისთვის, იმის ვარაუდით, რომ კომპანია შეიძლება დარჩეს უმრავლესობაში თეთრი და მამაკაცი, სანამ საკუთარ თავს განიხილავს მრავალფეროვანი. წაიკითხეთ დენის იანგ სმიტის საპასუხო წერილი Apple– ის თანამშრომლებისთვის ქვემოთ.

Apple– ში მრავალფეროვნების შექმნა არ არის მხოლოდ იმაში დარწმუნება, რომ უფრო მეტი ფერის ადამიანი დაემატება ნარევს, აღმასრულებლის თქმით, პასუხისმგებელი iPhone– ის მწარმოებელზე უფრო მრავალფეროვანი და ინკლუზიური კულტურის შექმნაზე ოფისები.

დენის იანგი სმიტი, Apple– ის მრავალფეროვნებისა და ინკლუზიის ვიპ -ვიპ, იყო ბოლო პანელი დისკუსია რასობრივი უსამართლობის წინააღმდეგ ბრძოლის შესახებ, სადაც მან ისაუბრა Apple– ში მისიის შესახებ. თეთრკანიანი მამაკაცები ამჟამად Apple– ის მუშახელის 56% -ს შეადგენს, მაგრამ ახალგაზრდა სმიტი ამბობს, რომ ეს არ ნიშნავს რომ კომპანია არ არის მრავალფეროვანი.

Apple ამ კვირაში აძლიერებს ძალისხმევას, გახდეს უფრო მრავალფეროვანი სამუშაო ადგილი, დიდი ხნის თანამშრომელი დენის იანგი სმიტის ახალ სამსახურში დაწინაურებით, როგორც Apple– ის ინკლუზიისა და მრავალფეროვნების ვიპ -ვიპ.

Apple– ის სამუშაო ძალა 2016 წელს ოდნავ უფრო მრავალფეროვანი გახდა კომპანიის ყოველწლიური ჩართულობის მიხედვით და მრავალფეროვნების ანგარიში, რომელიც გამოქვეყნდა დღეს, ცხადყოფს, რომ უმცირესობები შეადგენენ აშშ – ს ახალი მოსახლეობის 54 პროცენტს ქირაობს.

კომპანია ასევე ქირაობს მეტ ქალს, ვიდრე ოდესმე და ამბობს, რომ საბოლოოდ უხდის ქალებს თანაბარ ხელფასს და გააგრძელებს გააანალიზეთ ხელფასები, პრემიები და წლიური საფონდო გრანტები მსოფლიოს ყველა თანამშრომელზე, რათა ერთხელ და სამუდამოდ გადაწყდეს გენდერული ანაზღაურება ყველა

მასთან ერთად წასვლა მრავალფეროვნების კვირა დღესასწაულები, რომლებიც მოიცავდა ტიმ კუკი ყინულოვან აბაზანას იღებს, Apple– მა დღეს დაამატა მცირედი მრავალფეროვნება აღმასრულებელი ხელმძღვანელობის გვერდზე, ახალი სახეებით სავსე ახალი დონის დამატებით.

ვაშლი აღმასრულებელი პროფილების გვერდი გაფართოვდა, რათა მოიცავდეს დედობის ხუთ ყველაზე თვალსაჩინო ვიცე -პრეზიდენტს, მათ შორის გარემოსდაცვითი ინიციატივების ვიცე -პრეზიდენტს, ლიზას ჯექსონი და დენის იანგი სმიტი, რომელიც ემსახურება მსოფლიო ადამიანური რესურსების ვიპოვი და Apple– ის ახალი მრავალფეროვნების ვიდეოს მთხრობელი.