გსურთ იცოდეთ როგორია მუშაობა Apple– ში? პოსტი დასრულდა ქვორა აქვს რამდენიმე განმსაზღვრელი პასუხი, მაგრამ ყოფილი თანამშრომლის ჩად ლიტლის თქმით, ეს ყველაფერი იწერება " ტიპიური კორპორატიული ბიუროკრატია და პოლიტიკა… შერწყმულია დამწყებთა დონის [გადაუდებელობის] დონეზე, როდესაც მიმართულება მოდის სტივ. ”
"თუ თქვენ გაქვთ პროექტი, რომელშიც სტივი არ არის ჩართული, თვეების განმავლობაში დაგჭირდებათ შეხვედრები, რომ საქმე წინ წავიდეს", - ამბობს პატარა. ”თუ სტივს სურს ამის გაკეთება, ეს კეთდება უფრო სწრაფად, ვიდრე ვინმეს ჰგონია, რომ ადამიანურად შესაძლებელია.
Little ასახავს პროდუქტის დაწყების პროცესის ენერგიას და აღფრთოვანებას, როგორც Apple– ის დასაქმების გამოცდილების ყველაზე დიდ მაჩვენებელს. მაგრამ საინტერესოა, რომ ის სხვა კომპანიებთან შედარებით შეღავათებს საკმაოდ ცუდად მოიხსენიებს: კაფე ძვირია (თუმცა, როგორც ჩანს, შეგიძლიათ მიიღოთ 25 პროცენტიანი არაქისის კარაქი და ჟელე სენდვიჩები, რაც მხოლოდ მიმზიდველი) ისევე როგორც სპორტული დარბაზი.
თქვენ არც კი იღებთ განსაკუთრებულ კარგ ფასდაკლებას Apple– ის პროდუქციაზე: თქვენ გაქვთ უფლება შეიძინოთ მხოლოდ ერთი კომპიუტერული სისტემა წელიწადში 25% –იანი ფასდაკლებით. ჯობსის დაცვა ამ სიიაფის შესახებ საკმაოდ შებრუნებულია: ”ჩემი საქმეა გავზარდო თქვენი მარაგი, რათა თქვენ შეძლოთ ეს ნივთები”.
ლითლის კომენტარების დამატება Apple– ის შიდა კულტურაზე მოდის ეს წინადადება ყოფილი კოლეგის ჯასტინისგან მაქსველი, რომელიც ლაკონურად ხსნის Apple– ის საიდუმლოებას საიდუმლოებით: „შენ ხარ რაღაც უფრო დიდი ნაწილის ნაწილი, ვიდრე შენ იდეები, რომლებზეც თქვენ საუბრობთ დარბაზში, სისუფთავე ხრიკები, რომლებიც CSS– ში გამოიგონეთ, ერთეულის დამუშავების ახალი ტექნიკა, ეს არის თქვენი სამუშაოს ნაწილი, რასაც თქვენ იხდით იმისთვის, რომ გააკეთოთ Apple– ის წარმატებისთვის და არა ის, რისი წაკითხვაც გჭირდებათ თქვენი დასაკმაყოფილებლად ეგო. ნუ გააბრაზებ ყველას. ”
დღის ბოლოს, ყველაფერი კარგადაა: ”[მე] ამაღელვებელი ვარ ამის ნაწილი. იმის ცოდნა, რომ თქვენ მიერ ნაცნობი კოდური სახელი არ არის იგივე კოდური სახელი, რომელიც ვინმემ იცის, შექმნილია იმის სანახავად, თუ ვინ გადმოდის და გადის. იმის ცოდნა, რომ ის, რაზეც თქვენ მუშაობთ, შეიძლება საერთოდ არ იყოს ის, რაც თქვენ გგონიათ, მხოლოდ მას აქვს თქვენი ურთიერთქმედების და მასზე მუშაობის შესაბამისი დეტალები. ეს ქმნის უზარმაზარ პატივისცემას იმის მიმართ, რასაც კომპანია აკეთებს, შინაგანად და მე ვფიქრობ, რომ ხალხი თავს კარგად გრძნობს მასში მონაწილეობისას. ”
Რას მეტყვი შენს შესახებ? გსურთ დარეგისტრირდეთ?
[გავლით 9 დან 5 მაკ]