米国に本拠を置く中国の労働者の権利団体であるチャイナ・レイバー・ウォッチ（CLW）によると、別のフォックスコンの労働者が週末に中国の鄭州にある同社の電話組立工場で自殺した。
伝えられるところによると、この事件は1月6日土曜日、31歳のLiMinが工場から飛び降りて死亡した。 CLWは自殺の余波を示すビデオを投稿しました。 フォックスコンで働いて生活していたのは2か月余りでしたが、リーミンが自分の命を奪った理由についての説明は公表されていません。
悲劇的な死は、フォックスコンの労働条件についての顕著な懸念に戻ります。 批評家や労働擁護派は、フォックスコンが労働者に過度の残業と圧力を課していると長い間主張してきました。 今年のこれらの時期に、Foxconnは30万人以上の従業員を雇用して1日に数万台のiPhoneを製造することができます。
iPhone Xの生産の最盛期に、KGIセキュリティーズのアナリストMing-Chi Kuoは、同社が出荷していると主張しました 440,000〜550,000 iPhoneXユニット 1日あたり。
2010年には、約14人のフォックスコンの労働者が自分たちの命を奪った。 余波で、当時のCEOであるスティーブジョブズは自殺率を「問題を抱えている」と呼びましたが、フォックスコンを擁護しました。 「フォックスコンはスウェットショップではありません」とジョブズ氏は語った。 「それは工場です。 しかし、彼らはいくつかの自殺と自殺未遂を経験しており、40万人がそこにいます。 レートは米国のレートを下回っていますが、それでも問題があります。」
Foxconnは以前、労働者が急死するのを防ぐために、建物の外にネットを設置していました。
高校生のインターンが報じられたとき、同社は最近ニュースになりました iPhoneXを構築する違法な残業. 伝えられるところによると、17歳から19歳までのこれらの学生は、中国の鄭州にあるFoxconnの工場の1つでiPhoneXを組み立てるのに11時間働いていました。 余波で、フォックスコンは、「インターンが残業をしていないことを確認するための即時の行動」をとったと述べた。
アップルはまた、さまざまなサプライヤーの状況を改善するために取り組んできました。 のために 過去数年、Appleは、サプライチェーンの人々に最大60時間の労働時間を強制することで、約95％のコンプライアンスを達成し、未成年の労働者の雇用を減らすための措置を講じました。
Foxconnは現在 米国に工場を設立
ソース： 電信
