אפל מתכננת לצמצם את הגיוס על רקע צניחת מכירות האייפון

ירידה במכירות האייפון גרמה לאפל לחשוב מחדש על אסטרטגיות הגיוס שלה לחלוקה מסוימת.

במהלך פגישת עובדים בתחילת החודש נשאל טים קוק אם החברה עומדת להקפיא עובדים. על פי הדיווחים, קוק השיב כי הקפאת גיוס עובדים אינה פתרון, החברה תפחית את הגיוס באזורים מסוימים.

אפל הזהירה את המשקיעים בתחילת השנה שמכירות האייפון לרבעון הראשון של 2019 ירדו מהנחיות החברה לפני הרבעון. האתגרים בשווקים המתעוררים והאטה הכלכלית בסין הגדולה היו אשמים בעיקר.

בלומברגבדו"ח נאמר כי קוק טרם קבע אילו חטיבות יחזרו בגיוס. חלק מהחטיבות, כמו צוות הבינה המלאכותית, עשויות למעשה להאיץ את קצב הוספת העובדים החדשים.

אפל הוסיפה כ -9,000 עובדים בשנת 2018 וכ -7,000 עובדים בשנת 2017. כוח העבודה הנוכחי שלה מונה כ -132,000 איש. האטת הגיוס לא תשפיע על מאמצי ההתרחבות הנוכחיים של החברה בסן דייגו, אוסטין ולוס אנג'לס.

לעובדים נאמר כי יש לראות את האטת מכירות האייפונים כהזדמנות לחדשנות. השירותים הם כיום זרם ההכנסות החשוב ביותר של החברה. Apple Music, iTunes, iCloud ושירותים אחרים יצטרפו בקרוב למוצר הזרמת הטלוויזיה של אפל. עדיין לא ידוע כיצד אפל תפיץ את מפולת תוכניות הטלוויזיה המקוריות שלה, או אם היא אפילו תגבה תשלום עבורן.

שווקים אחרים שמופיעים כי אפל תחקור לזרמי הכנסה חדשים כוללים שירותי בריאות, מציאות רבודה ומכוניות לנהיגה עצמית.