25 Februari 1981: CEO Apple Michael Scott mengawasi pemecatan massal karyawan, lalu mengadakan pesta besar-besaran.
“Dulu saya pernah mengatakan bahwa ketika menjadi CEO di Apple tidak menyenangkan lagi, saya akan berhenti,” katanya kepada kerumunan staf Apple. “Tapi sekarang saya berubah pikiran — ketika menjadi CEO tidak menyenangkan lagi, saya hanya akan memecat orang sampai menyenangkan lagi.” Bagi banyak orang di Apple, hari itu adalah yang terburuk dalam sejarah perusahaan — dan tanda awal bahwa budaya startup yang menyenangkan di masa-masa awal telah hilang selamanya.
Postingan ini berisi tautan afiliasi. Kultus Mac dapat memperoleh komisi ketika Anda menggunakan tautan kami untuk membeli barang.
Ledakan Apple Bozo
Pada saat itu, Apple tumbuh sangat cepat. Dengan hampir 2.000 orang dalam daftar gaji, Scott mengira perusahaan itu tumbuh terlalu besar, terlalu cepat. Ekspansi tersebut menyebabkan apa yang dia sebut sebagai “ledakan bozo”, dengan Apple mempekerjakan orang-orang yang tidak dia anggap sebagai A-players.
Dia mulai dengan meminta setiap manajer departemen daftar staf yang dapat dipotong Apple. Dia kemudian menyusun nama-nama ini menjadi satu memo dan mengedarkan daftar tersebut, mencari nominasi untuk 40 orang yang akan menghadapi kapak. Scott kemudian secara pribadi memecat orang-orang ini dalam PHK massal yang dikenal sebagai "Rabu Hitam" Apple.
PHK Apple: 'Rabu Hitam'
“Biasanya perombakan dalam perusahaan terjadi ketika keadaan berjalan buruk,” Andy Hertzfeld, yang saat itu menjadi programmer sistem di Apple, memberi tahu saya untuk buku saya Revolusi Apel. “Black Wednesday adalah salah satu dari sejumlah perombakan yang terjadi di Apple ketika semuanya berjalan dengan baik. Penjualan meningkat dua kali lipat hampir setiap bulan, jadi itu agak tidak biasa menurut saya.”
Di penghujung hari, Scott mengumpulkan staf Apple yang tersisa. Dalam upaya untuk meringankan suasana, dia membuat lelucon tentang memecat orang sampai Apple menjadi menyenangkan lagi. Ini akan menjadi buruk setiap saat. Sayangnya, ternyata PHK terus berdatangan.
“Sementara itu ada manajer yang beredar di antara kerumunan, menepuk bahu orang, karena ternyata mereka belum selesai memecat orang," kata Bruce Tognazzini, yang bekerja sebagai desainer antarmuka Apple saat itu, kepada Aku. “Jadi orang-orang ditarik keluar dari garasi satu per satu dan diberitahu bahwa mereka tidak lagi memiliki pekerjaan. Itu adalah salah satu hal terjelek yang pernah saya lihat. Jika Anda berada di dasar piramida, Anda biasanya dipecat karena bos Anda melakukannya. Orang dibuat merasa bahwa mereka tidak berguna, padahal sebenarnya tidak. Itu hanya hal yang mengerikan.”
Apple bertransisi menjadi perusahaan yang serius
Setelah Black Wednesday, beberapa karyawan Apple mencoba memulai serikat pekerja dengan nama Serikat Profesional Komputer. Pertemuan pertama mereka tidak pernah terjadi. Bagi banyak orang di Apple, ini menandai titik di mana Apple beralih dari startup yang menyenangkan menjadi perusahaan yang serius dengan kepatuhan yang kejam pada intinya.
Dengan kata lain, ini adalah titik di mana Apple tumbuh. Steve Wozniak sedang dalam perjalanan keluar dari Apple. Steve Jobs telah memotong rambutnya yang panjang dan mulai berpakaian seperti seorang pengusaha.
Bagi banyak orang, sepertinya proyek yang digerakkan oleh komite seperti Apple III yang bernasib buruk akan segera menjadi norma di Cupertino.
Pada akhirnya, ini ternyata menjadi awal dari akhir bagi Mike Scott sebagai CEO Apple juga. PHK tersebut menimbulkan perasaan buruk sehingga investor Apple yang berpengaruh, Mike Markkula, menurunkan temannya Scott menjadi wakil ketua. Markkula kemudian melangkah ke celah itu sendiri untuk menjaga perdamaian. Scott hanya tinggal di Apple selama beberapa bulan lagi.
