केन कोसिंडा के साथ डेमो, निर्णय और फीडबैक की ऐप्पल डिजाइन प्रक्रिया [सेब चैट पॉडकास्ट]
फोटो: लिएंडर काहनी / कल्ट ऑफ मैक
"यह डेमो और निर्णयों और फीडबैक की यह लंबी प्रक्रिया है जो इस लंबी, पुनरावृत्ति प्रगति को बनाती है... जो आपको बहुत ही आशाजनक विचारों से उन उत्पादों तक ले जाती है जिन्हें आप शिप कर सकते हैं।"
उत्सुक है कि डिजाइन के स्वर्ण युग के दौरान ऐप्पल में काम करना कैसा था? रचनात्मक प्रक्रिया वास्तव में कैसी दिखती थी? इस एपिसोड में सेब चैट पॉडकास्ट, मैं एक प्रोग्रामर केन कोसिंडा के साथ बैठता हूं, जिन्होंने स्टीव जॉब्स युग के दौरान ऐप्पल में 15 साल बिताए थे। उन्होंने सफारी वेब ब्राउज़र, आईफोन, आईपैड और ऐप्पल वॉच के पहले संस्करणों पर काम किया। उनकी नई किताब, रचनात्मक चयन: स्टीव जॉब्स के स्वर्ण युग के दौरान ऐप्पल की डिजाइन प्रक्रिया के अंदर, कंपनी में काम करने के अपने अनुभवों का वर्णन करता है और टीम को सफल बनाने वाली रचनात्मक प्रक्रिया पर एक आंतरिक रूप प्रदान करता है।
पॉडकास्ट पर, कोसींडा आईओएस कीबोर्ड के विकास में अपनी भूमिका पर चर्चा करता है, यह बताता है कि टेक्स्ट एंट्री कैसे विकसित हुई और स्वत: सुधार एल्गोरिदम में अंतर्दृष्टि प्रदान करती है। वह हमें रचनात्मक चयन की डार्विनियन प्रक्रिया के माध्यम से चलता है, यह वर्णन करता है कि कैसे डेमो पिरामिड फीडबैक प्रदान करने और प्रोटोटाइप से उत्पाद तक एक विचार को स्थानांतरित करने के लिए कार्य करता है। जॉब्स के लिए एक डेमो प्रस्तुत करने के उनके अनुभव के लिए सुनें और जानें कि मैकिन्टोश की मूल भावना आज एप्पल में कैसे रहती है!
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चाबी छीन लेना
कोसिंडा की पुस्तक के विषय, रचनात्मक चयन
- Apple की उत्पाद विकास संस्कृति के बारे में व्यक्तिगत दृष्टिकोण
- स्टीव जॉब्स युग के अंदर का नजारा
Apple में Kocienda के शुरुआती दिन
- २००१ की गर्मियों में शामिल हुए
- उत्तर प्रश्न: पीसी के बाद क्या आता है?
एक सामान्यवादी के रूप में कोसिंडा की भूमिका
- "गणितीय" नहीं (संख्याओं के लिए सहज अनुभव)
- उच्च-स्तरीय सॉफ़्टवेयर उपयोगकर्ताओं पर फ़ोकस करें जिनके साथ इंटरैक्ट करते हैं
आईओएस कीबोर्ड पर काम करने में कोसिंडा की चिंता
- टेक्स्ट को अच्छी तरह से इनपुट करने में असमर्थता के कारण न्यूटन विफल रहा
- काम करने वाले टचस्क्रीन कीबोर्ड पर टिकी है आईफोन की सफलता
Apple का iPhone टेक्स्ट-एंट्री विकास प्रयास
- सभी इंजीनियर बने कीबोर्ड इंजीनियर
- पियानो कीबोर्ड, मोर्स कोड जैसे पागल विचारों की कोशिश की
उत्पाद विकास की रचनात्मक चयन प्रक्रिया
- डेमो बनाएं और सहकर्मियों को दिखाएं
- फीडबैक के आधार पर पुनरावृति
- प्रबंधकों, अधिकारियों के साथ नियमित चेक-इन
कैसे रचनात्मक चयन डार्विनियन प्रक्रिया के रूप में कार्य करता है
- विचारों का विकास
- रफ डेमो से शुरू करें, कार्य के लिए उपयुक्त बनाएं
स्टीव जॉब्स को डेमो प्रस्तुत करने का कोसिंडा का अनुभव
- धमकाना, आलोचना में क्रूर
- टीम के फैसले में विश्वास (निर्णय)
स्वत: सुधार एल्गोरिथ्म की जटिलता
- उपयोग किया गया जिपफ का नियम शब्द आवृत्ति की भविष्यवाणी करने के लिए
- संभावित निकटता गलतियों के साथ संतुलित
- अपवित्रता, अभद्र भाषा के इर्द-गिर्द विचार
प्रौद्योगिकी और उदार कलाओं का विलय करने के लिए Apple का मिशन
- सर्वश्रेष्ठ हार्डवेयर/सॉफ्टवेयर तथा डिजाइन/संस्कृति
- 'पिघलने' के लिए आवश्यक प्रौद्योगिकी
स्कॉट फोरस्टाल के साथ काम करने का कोसिंडा का अनुभव
- मजबूत टीमों का निर्माण, संस्कृति
- स्टीव जॉब्स को DRI के रूप में सर्वश्रेष्ठ विचारों को फेड करें
सॉफ्टवेयर डेमो के लिए स्टीव जॉब्स का दृष्टिकोण
- धीमा और जानबूझकर (टच स्क्रीन से 30 सेकंड पहले)
- बिना खिड़कियों वाला आकर्षक सम्मेलन कक्ष
स्टीव जॉब्स ने अपने कीनोट्स के लिए कैसे तैयारी की
- दैनिक कार्य का महीना, स्लाइड बनाने में सीधी भूमिका
- मुख्य भाषण तक के दिनों में चार ड्रेस रिहर्सल
लिखने के लिए कोसिंडा की प्रेरणा रचनात्मक चयन
- इस बात पर चिंतन करें कि किस चीज ने टीम को सफल बनाया
- सात आवश्यक तत्वों की कहानियां सुनाएं
आज Apple में डिजाइन प्रक्रिया
- तकनीक के साथ डिजाइन को मर्ज करने का एक ही इरादा
- स्टीव जॉब्स "अंतिम संपादक" के रूप में अपूरणीय
Ken Kocienda. से संपर्क करें
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रचनात्मक चयन: स्टीव जॉब्स के स्वर्ण युग के दौरान ऐप्पल की डिजाइन प्रक्रिया के अंदरकेन कोसिंडा. द्वारा
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