Après de récents suicides, Foxconn cesse de forcer les travailleurs à fraterniser
Foxconn est connu pour ses conditions de travail et ses pratiques de travail difficiles, mais l'entreprise a commencé assouplir certaines de ses règles strictes d'usine après que deux récents suicides se soient produits dans son usine de Zhengzhou la dernière fois mois.
À partir de maintenant, Foxconn a décidé de cesser d'obliger les travailleurs à fraterniser entre eux pendant les heures de travail. Les usines de Foxconn ont utilisé une politique de « mode muet » avec les travailleurs qui interdit toute conversation qui ne concerne pas leur emplois dans l'atelier, mais le fabricant d'iPhone a décidé qu'il était probablement bon pour la santé des travailleurs de pouvoir parler à chacun autre.
Selon un rapport de NetEase, un travailleur anonyme de Foxconn a déclaré ce qui suit au sujet des modifications apportées à la politique du mode muet.
« L'atmosphère a changé. Les administrateurs de base avaient l'habitude de nous crier dessus mais, tout d'un coup, ils ont commencé à utiliser un langage comme « s'il vous plaît, taisez-vous dans l'atelier ». Cette politesse était rarement vue auparavant.
La direction de haut niveau de Foxconn a publié le changement de politique en envoyant un e-mail aux administrateurs d'usine, mais les ouvriers n'étaient pas informé directement de la politique, de peur que les travailleurs ne deviennent fous de joie et pensent que l'entreprise s'assouplit sur tous restrictions.
Les panneaux « mode muet » autour de l'usine ont été supprimés et les administrateurs ont été invités à être moins restrictifs quant à savoir si un travailleur peut s'éloigner un peu de son poste. Les changements sont survenus rapidement après qu'une travailleuse de 23 ans s'est suicidée en sautant du dortoir. Un homme de 24 ans s'est suicidé de la même manière 3 jours plus tôt.
La source: NetEase
Passant par: ZDNet