Kuten kaikki muutkin Applen toimet, sen huippuluokan Apple Universityn sisäinen yrityskoulutuskeskus ei juuri säästä työntekijöiden palkkaamisesta.
Uuden raportin mukaan Applen yliopiston tiedekunnan jäsen James Phills - entinen Stanfordin professori Yliopisto ja Yalen kauppakorkeakoulu - tuottaa yli 1,7 miljoonaa dollaria vuodessa liiketoiminnan taitojen opettamiseen Applelle työntekijät.
Hieno homma, jos saat sen, eikö?
Phills liittyi Appleen huhtikuussa 2012 ja vei kotiin 769 000 dollaria sinä vuonna, 1,2 miljoonaa dollaria vuonna 2013 ja 1,7 miljoonaa dollaria vuonna 2014.
Hänen palkkansa paljastettiin osana hieman rumaa tarinaa, jossa oli mukana Phillsin entinen pomo, Stanford Dean Garth Saloner, jolla väitettiin olevan suhde Phillsin entisen vaimon kanssa. Phillsin tulot merkittiin avioeropapereihin.
Apple työskenteli väsymättä perustaakseen Apple -yliopiston pian Steve Jobsin viimeisten vuosien aikana. Eräänä entisenä Applen johtajana huomattiin tuolloin:
”Ajatuksena oli ottaa Applen ainutlaatuisuus ja luoda foorumi, joka voi välittää tämän DNA: n Applen työntekijöiden tuleville sukupolville. Yhdelläkään muulla yrityksellä ei ole yliopistoa, jonka tehtävänä on tutkia niin syvälle yrityksen menestyksen juuret. ”
Apple-yliopiston "yliopistokoulutus" -kurssit keskittyvät taitojen opettamiseen, mukaan lukien vastuullisuus, yksityiskohtiin keskittyminen, perfektionismi, yksinkertaisuus ja salassapito. Katso harvinainen sisäpiikki laitoksessa tästä Artikkeli vuodelta 2014 New York Tines.
Muita tunnettuja professoreita koulutuskeskuksessa ovat sen johtaja Mike Asercion, joka tuli töihin sen jälkeen, kun hän oli työskennellyt Applella organisaation kehityskonsulttina. Applen entinen henkilöstöjohtaja Tami Rosen; entinen Yalen ja Harvardin tiedekunta Joel Podolny, joka toimii Applen yliopiston dekaanina; entinen Harvard Business Schoolin tiedekunta Richard Tedlow; ja Pixarin yliopiston entinen dekaani Randy Nelson.
Onko tällaisen henkilökunnan kanssa ihmeteltävää, että heille maksettaisiin hyvä palkka? Hei, jos Applen nykyinen menestys ei auta, ne ovat jokaisen pennin arvoisia.
Lähde: Bizjournals
Kautta: Apple Insider
