Foxconni töötajad kannatavad iPhone'i müügi vähenemise all
Foto: CBS
Värske iPhone'i nõudlus Hiinas on tabanud Foxconni töötajate palku ja hüvesid, selgub uuest aruandest.
Mitmed töötajad ütlevad, et nende palku vähendati eelmise aasta lõpus, kuna tööaeg oli väiksem. Samuti ei ole toimunud tavapärast Foxconni värbamissõitu, mis oli varem iPhone'i tootmisprotsessi oodatud osa.
Üks töötaja ütleb, et 2018. aasta iPhone'i tipptootmisperiood kestis vaid 20 päeva. See on palju väiksem aken kui tavaline 4-5 kuud. "Septembris ütles meie otseülem meile, et Apple lisas uue tellimuse kolme miljoni iPhone 8 Plus [ühiku] jaoks," vahendab töötaja. „Tootmise lõpetamiseks kulus meil vaid umbes 20 päeva, sest töötasime 18 tundi päevas kahes vahetuses, sealhulgas nädalavahetustel. Tipphooaeg ei kestnud üldse kaua. ”
Eelmine kuulujutt väitis, et Foxconn vallandas eelmise aasta lõpus 50 000 hooajatöötajat. See viimane aruanne aga väidab, et nad lahkusid tegelikult ületunnitöövõimaluste puudumise tõttu.
Eeldatakse, et Foxconni 2019. aasta eelarvet kärbitakse peaaegu poole võrra, kuna ettevõte vähendab kulusid sellel aastal, mida ta ootab väga raskeks ja konkurentsivõimeliseks.
Hüvede lõpp
Lisaks vähendatud töötasule tuuakse raportis välja ka mitu juhtumit, kus hüvitisi on kärbitud. Tühistatud on buss, mis viib elama asuvaid töötajaid nende ühiselamupiirkondadesse. Seetõttu peavad mõned inimesed päeva lõpuks koju jõudmiseks kõndima umbes 40 minutit.
Samuti tühistati varem tasuta pesupesemisteenus. Nüüd peavad Foxconni töötajad oma riiete pesemise eest maksma.
Halb uudis töötajatele
Aeglustunud iPhone'i müügi tõttu muutis Apple selle aasta alguses oma tulude suuniseid. Eelkõige oli iPhone'i müügi vähenemine Hiinas a Apple'i jaoks suur mure. Asjad võib olla tõusuteel, aga UBSi analüütiku Timothy Arcuri sõnul.
Arvestades „õigel ajal” tootmise tegelikkust, pole üllatav, et iPhone'i müügi aeglustumine mõjutaks tarneahelas töötavaid inimesi. Kui see aruanne on täpne, loodetavasti saavad mõjutatud töötajad varsti muu töö leida.
Allikas: SCMP