Apple nõustub töötajate tüli lahendamiseks välja maksma 30 miljonit dollarit

Apple maksab töötajate tüli lahendamiseks välja 30 miljonit dollarit pärast seda, kui see sundis töötajaid pärast vahetuste lõppu kottide järele jääma. Lõpuks märgib see lõppenud kohtuasja lõppu esmakordselt esitatud kaheksa aastat tagasi.

Üks California kohtunik jättis hagi tagasi 2015. aastal. Aga pärast otsust kaevati edasi, otsustas California ülemkohus 2020. aasta veebruaris, et Apple peab maksma mõjutatud isikutele hüvitist.

Apple'i pagasikontrolli poliitika käivitab töötajate vaidluse

Algses hagis väitsid töötajad, et mõnikord pidid nad pärast seda ootama kuni 45 minutit nende vahetused olid lõppenud, et nad saaksid kaasa oma asjad – sealhulgas kotid, rahakotid ja isiklikud seadmed – otsitud.

Töötajatele selle aja eest palka ei makstud ning väidetavalt toimusid kontrollid sageli üllatunud klientide silme all. Töötajad ütlesid, et neile tundub, et neid koheldakse kui "loomi" ja varasid.

Apple väitis toona, et protsess oli vajalik tagamaks, et jaemüüjad ei varastaks tooteid. Hagis, mille esitas 12 000 töötajat, märgiti aga, et Apple'i tegevjuht Tim Cook ei teadnud poliitikast midagi.

Kui kaks töötajat saatsid Cookile kotikontrolli kohta e-kirja, saatis ta sõnumi edasi personalijuhtidele ja küsis: "Kas see on tõsi?"

Apple on nõus maksma 30 miljonit dollarit

Pärast seda, kui 2015. aastal vaidlustati hagi tagasilükkamine, otsustas California ülemkohus eelmisel aastal, et Apple peab maksma oma jaemüügitöötajatele aja eest, mille nad kaotasid, kui nad pidid maha jääma. Apple on nüüdseks nõustunud 29,9 miljoni dollari suuruse kokkuleppega.

Väljamakse peab veel heaks kiitma USA ringkonnakohtu kohtunik William Alsup, Bloomberg aruanded. Kuid tundub, et see konkreetne juhtum on lõpuks lõpusirgel.