Millones de trabajadores son engañados en horas extra no remuneradas mientras fabrican el iPhone 5C [Informe]
Lamentablemente, siempre que Apple está a punto de lanzar un nuevo producto, solemos escuchar sobre violaciones de los derechos de los trabajadores en la cadena de suministro de Apple. Que tiene sentido. Muchas empresas compiten entre sí por el negocio de Apple en Asia, luego no tienen el dinero para contratar suficientes trabajadores para cumplir con los enormes pedidos de Apple. ¿El resultado? Obligan a los trabajadores que tienen a trabajar más durante más horas por un salario menor. Es asqueroso, pero mientras Apple no esté operando todos los aspectos de su fabricación, probablemente sea inevitable.
Este año no es diferente. Según China Labor Watch, los empleados de una fábrica china propiedad de Jabil Circuit, con sede en Florida, Según los informes, la fabricación del iPhone 5C de Apple está recibiendo una formación inadecuada y se ve obligada a trabajar largas horas sin tiempo extraordinario.
El iPhone Lite de plástico es confirmado por el informe de abuso laboral de Pegatron
Apple está nuevamente bajo fuego por abusos laborales por parte de uno de sus socios de fabricación, esta vez Pegatron. Curiosamente, sin embargo, el informe que los incrimina también confirma el iPhone de plástico "económico", el llamado iphone 5c.
Foxconn admite el uso de pasantes menores de 14 años
Foxconn ha admitido haber encontrado pasantes menores de 14 años que trabajan en una de sus plantas chinas, donde la edad mínima legal para trabajar es de 16 años. La compañía, que ensambla los dispositivos iOS enormemente populares de Apple, ha enviado a todos los trabajadores menores de edad a sus escuelas y ahora está investigando cómo terminaron en su planta.
No es solo Foxconn: los proveedores chinos de Apple siguen maltratando a los trabajadores [Informe]
En una investigación de cuatro meses de 10 de los proveedores chinos de Apple, China Labor Watch encontró lo que ellos llaman condiciones de trabajo "deplorables" en muchas de las fábricas de componentes de Apple fabricantes. Estas fábricas presuntamente contienen condiciones de trabajo peligrosas y horas extraordinarias excesivas.
Las fábricas de Apple son "talleres clandestinos", pero son mejores que la competencia, dice Labor Activist
El activista laboral Qiang Li dice que Apple está haciendo un trabajo mucho mejor monitoreando las condiciones de la fábrica que Dell, Hewlett-Packard, Nokia y muchos otros.
“Comparé Apple con otras compañías de telefonía celular, como Nokia. Y las condiciones en esas fábricas son peores que las de Apple ”, dijo.
Sin embargo, Li dice que las condiciones en la cadena de suministro no son responsabilidad de los propios proveedores ni del gobierno chino. En última instancia, Apple tiene la responsabilidad y la empresa debería gastar parte de sus ganancias récord en mejorar las condiciones.
1.000 trabajadores del proveedor de teclados de Apple en Shenzhen protestan
1.000 trabajadores de una fábrica de Jingmo Electronics en Shenzhen, China, realizaron una huelga a principios de esta semana por largas jornadas y malas condiciones laborales. La fábrica suministra teclados a empresas como IBM, LG y Apple, y China Labor Watch ahora solicita estas empresas para mejorar las condiciones laborales de los empleados en la fábrica, centrándose específicamente en Manzana.