Apple supuestamente importó ropa de una empresa china acusada de trabajo forzoso

Una empresa china que enfrenta sanciones estadounidenses por utilizar trabajo forzoso proporcionó ropa o materias primas a Apple, posiblemente en forma de uniformes para sus empleados minoristas. reclamación (es El guardián.

Changji Esquel Textile forma parte de un grupo de 11 empresas que supuestamente violaron los derechos humanos en la región occidental de Xinjiang en China. La empresa niega haber utilizado trabajo forzoso "en cualquier parte" de su negocio y dice que apelará su inclusión en la lista de sanciones.

Un mes antes de que se impusieran las sanciones, Changji Esquel Textile envió un envío de camisas de mujer de punto de algodón y elastano a las tiendas minoristas de Apple en California, según revela una base de datos de envíos.

Estados Unidos impuso las sanciones para evitar que las empresas chinas compren tecnología y otros bienes fabricados por empresas estadounidenses. Según el secretario de Comercio de Estados Unidos, Wilbur Ross, esto tiene la intención de detener "la despreciable ofensiva del Partido Comunista Chino contra las poblaciones minoritarias musulmanas indefensas".

Apple llegó a un acuerdo con Changji Esquel Textile en 2014 para que la empresa china produjera ropa sostenible para Cupertino utilizando 100 toneladas métricas de residuos de algodón reciclado. Ese mismo año, Changji Esquel Textile envió más de 50.000 unidades a la empresa de logística Arvato Digital Services, que trabaja con Apple. El guardiánEl informe, publicado el lunes, dice ESTE SALVO figuraba en los registros de envío como la "Mejor tienda de ropa para mujeres".

En un comunicado, Apple dijo: “Esquel no es un proveedor directo de Apple, pero nuestros proveedores usan algodón de sus instalaciones en Guangzhou y Vietnam. Hemos confirmado que ningún proveedor de Apple obtiene algodón de Xinjiang y no hay planes para el futuro abastecimiento de algodón de la región ".

China y el trabajo forzoso

Apple trabajó duro para limpiar su cadena de suministro en los últimos años, pero persisten los desafíos. La semana pasada, El CEO de Apple, Tim Cook, dijo al Congreso que Apple no permite el trabajo forzoso o la esclavitud moderna en sus cadenas de suministro. "No lo toleraríamos", dijo Cook. "Terminaríamos una relación con un proveedor si se encontrara". Cook también dijo que apoyaría la legislación para prohibir el trabajo forzoso.