Después de recientes suicidios, Foxconn impide que los trabajadores se formen a fraternizar
Foxconn es conocido por sus duras condiciones de trabajo y prácticas laborales, pero la empresa ha comenzado relajándose en algunas de sus estrictas reglas de fábrica después de que ocurrieron dos suicidios recientes en su fábrica de Zhengzhou por última vez mes.
A partir de ahora, Foxconn ha decidido que dejará de obligar a los trabajadores a que no confraternicen entre sí durante las horas de trabajo. Las fábricas de Foxconn han utilizado una política de "modo silencioso" con los trabajadores que prohíbe cualquier conversación que no sea relevante para su trabajos en el taller, pero el fabricante del iPhone ha decidido que probablemente sea bueno para la salud de los trabajadores poder hablar con cada uno otro.
Según un informe de NetEase, un trabajador de Foxconn anónimo dijo lo siguiente sobre los cambios en la política del modo de silencio.
“El ambiente ha cambiado. Los administradores de nivel básico solían gritarnos pero, de repente, comienzan a usar un lenguaje como "por favor, quédense en silencio en el taller". Esta cortesía rara vez se había visto anteriormente ".
La gerencia de alto nivel de Foxconn emitió el cambio en la política enviando un correo electrónico a los administradores de la fábrica, pero los trabajadores de piso no fueron informaron directamente sobre la política, por temor a que los trabajadores se llenaran de alegría y pensaran que la empresa estaba mejorando restricciones.
Se quitaron los letreros de "Modo Silencio" alrededor del piso de la fábrica y se les recomendó a los administradores que sean menos restrictivos sobre si un trabajador puede alejarse de su estación por un tiempo. Los cambios se produjeron rápidamente después de que una trabajadora de 23 años se suicidara saltando del edificio de dormitorios. Un hombre de 24 años se suicidó de la misma forma 3 días antes.
Fuente: NetEase
Vía: ZDNet
