Πριν από την καταστροφική κυκλοφορία των Χαρτών της Apple, μία από τις μεγαλύτερες αποτυχίες της Apple όλων των εποχών ήταν η κυκλοφορία του MobileMe. μήλο ορίστε μια ομάδα μηχανικών για επωνυμία .Mac και δημιουργήστε ένα νέο προϊόν με βάση το σύννεφο που έπεσε εντελώς τη νύχτα. ξεκίνησε.
Ο Steve Jobs συναντήθηκε με ολόκληρη την ομάδα MobileMe στο αμφιθέατρο της πανεπιστημιούπολης και απέλυσε τη φάτνη του έργου επί τόπου. Στη συνέχεια, είπε σε όλους, "αμαυρώσατε τη φήμη της Apple... Θα πρέπει να μισείτε ο ένας τον άλλον επειδή έχετε απογοητεύσει ο ένας τον άλλον". Oneταν ένα από τα περισσότερα του Στιβ Τζομπς διάσημες στιγμές σκληρής ηγεσίας, αλλά σύμφωνα με έναν εμπιστευτικό, ο Στιβ έπρεπε να φωνάζει στον εαυτό του επειδή η αποτυχία εκκίνησης του MobileMe ήταν πραγματικά δική του σφάλμα.
Η Erin Caton ήταν Διευθύντρια Μηχανικών Έργων στο έργο MobileMe. Σε πρόσφατη ανάρτηση στο Μεσαίο, Ο Caton ισχυρίζεται ότι ο Steve Jobs άξιζε το μεγαλύτερο μέρος της ευθύνης για την κυκλοφορία του MobileMe δημιουργώντας μια εταιρεία όπου οι εργαζόμενοι δεν μπορούσαν να εκφράσουν την ανησυχία τους για το έργο στην ηγεσία της Apple.
Στην ανάρτησή της, η Caton λέει ότι η ομάδα MobileMe δεν ένιωθε σίγουρη για την ημερομηνία έναρξης για μεγάλο χρονικό διάστημα, έτσι έδωσαν μια σειρά προτάσεων στην ηγεσία, έτσι ώστε το λανσάρισμα να μην είναι γιγάντια παραγωγή, αλλά να είναι επιτυχής. Κανείς δεν άκουσε, έτσι η ομάδα συνέχισε. Στη συνέχεια, όταν ξεκίνησε το MobileMe και απέτυχε, η ομάδα μηχανικών που εργάστηκε πίσω εργάστηκε 24/7 για να το επαναφέρει.
«Μόλις τελείωσε, εμείς (τουλάχιστον εκατό από εμάς) κληθήκαμε σε μια συνάντηση με τον Στιβ Τζομπς. Όλοι περπατήσαμε προς το κτίριο σαν να κατευθυνθήκαμε στη λαιμητόμο. Στάθηκε μπροστά μας και μας φώναξε, μας είπε ότι πρέπει να είμαστε θυμωμένοι ο ένας με τον άλλο, είπε ότι θα μπορούσαμε να είχαμε κάνει ένα τσακισμένο ξεκίνησε και παραπονέθηκε ότι δεν προσπαθήσαμε καν να κάνουμε όλα αυτά που εμείς (εκείνοι στο ισόγειο παραγωγής πράγματιφτιαχνω, κανω τα γαμημένα προϊόντα του κόσμου) ζητούσαν να κάνουν. Ταν ο καλύτερος λόγος παρακίνησης στον κόσμο.
Τώρα, ανεξάρτητα από το αν κανείς στο εσωτερικό ιερό των μάγκων-που-ο Στιβ-άκουσε-τη-στιγμή είπε του όλα τα πράγματα εμείς είπαμε στα αφεντικά μας, ή ποιος από την αλυσίδα διοίκησης δεν ήταν αρκετά γενναίος για να μας προτείνει να κάνουμε κάτι που δεν μοιάζει με την Apple-αυτό ήταν το σύστημα που δημιούργησε ο Steve. Έκανε τον εαυτό του τόσο φοβισμένο και τρομερό που μια ολόκληρη ομάδα εκπληκτικών, ταλαντούχων, εργατικών ανθρώπων, κατέληξε να φωνάζει λανθασμένα. Ήταν του φταίει που η κυκλοφορία του MobileMe πήγε τόσο άσχημα, όχι η δική μας. »
Η ανάρτηση του Caton προορίζεται να είναι μια προειδοποίηση για νέους διευθύνοντες συμβούλους της Silicon Valley που πιστεύουν ότι ο Steve Jobs είναι ένας ηγέτης που αξίζει να μιμηθούμε, αλλά επίσης έχει μερικές εξαιρετικές λεπτομέρειες για το πώς είναι να εργάζεσαι στην Apple - συμπεριλαμβανομένου του να σε κόψει ο Steve Jobs στη σειρά σούσι στο καφετέρια.
Πηγή: Μεσαίο
