Tim Cook har længe talt om, hvordan han planlægger at give hele sin formue til velgørende formål - og en nylig ansøgning fra SEC viser, at han lever op til sit ord.
For nylig gav Apples administrerende direktør 23.215 Apple -aktier til en uspecificeret velgørende organisation. Til den nuværende AAPL -handelspris er det næsten 5 millioner dollars.
Tidligere har Cooks velgørende donationer omfattet at give midler til Robert F. Kennedy Center for Retfærdighed og Menneskerettigheder og Menneskerettighedskampagnen. Det er ud over at lave andre multimillion dollar beløb til andre uspecificerede velgørende formål.
Cook kommer dog sandsynligvis ikke til at mangle penge snart. Han kontrollerer i øjeblikket 878.425 Apple -aktier til en værdi af $ 188.896.512. Det er ud over de aktier, han sandsynligvis vil blive tildelt, og som endnu ikke har optjent.
Tim Cooks velgørende planer
Tim Cook afslørede sine planer om at give sin formue til velgørende formål i et interview i 2015 med, passende nok, Formue.
I det interview sagde han, at han allerede var begyndt at donere stille, men planlægger at tage tid til at udvikle en systematisk tilgang frem for blot at skrive checks. Han sagde også, at han planlægger at betale for sin nu 13-årige nevø college-fond, før han giver alle sine penge væk.
På trods af dette skub mod velgørenhed har Cook ikke oprettet et officielt velgørende fond som en del af Apple - selvom virksomheden også har doneret midler til ting som katastrofehjælp. I en Interview fra 2017, Cook sagde det:
”Jeg kiggede på det i begyndelsen af 2012. Og jeg besluttede mig for ikke at gøre det. Og her er hvorfor. Når en virksomhed opretter et fundament, er der efter min vurdering en risiko for, at fonden bliver denne anden ting, der ikke er forbundet med virksomheden. Det har en separat bestyrelse. De træffer nogle gange rimeligt uafhængige beslutninger. Det bliver en separat ting. Det vil jeg ikke have til Apple. Jeg vil have alle involveret. Fordi jeg tror, at den kraft, vi bringer, de ting, vi kan gøre, er, fordi vi er stærkere - det er med vores enhed der. Det er når vi lægger os alle sammen i det.
Vi arbejder ikke på så mange ting. Men vi forsøger at lægge os alle sammen i det.
Hvis vi havde et fundament, var min frygt, at det bliver noget, som 10 eller 12 eller 20 eller 50 mennesker gør. Og pludselig for de 120.000 er det bare denne separate ting derude. Folk arbejder her for at ændre verden. Så jeg synes, at det burde være en integreret del af, hvad virksomheden gør. Ikke perifer i et fundament. ”
Kilde: Business Insider