Създаването на разнообразие в Apple не е просто да се уверите, че към сместа се добавят повече цветни хора, според изпълнителния директор, отговорен за създаването на по -разнообразна и приобщаваща култура при производителите на iPhone офиси.
Дениз Йънг Смит, вицепрезидент на Apple за многообразието и приобщаването, беше част от неотдавнашна дискусия за борба с расовата несправедливост, където тя разказа за мисията си в Apple. В момента белите мъже представляват 56% от работната сила на Apple, но Young Smith казва, че това не означава, че компанията не е разнообразна.
„В стаята може да има 12 бели, синеоки, руси мъже и те също ще бъдат разнообразни, защото са ще внесем различен житейски опит и житейска перспектива в разговора “, каза по време на Young Young на панелна дискусия на срещата на върха One Young World в Богота, Колумбия
Разнообразие в Apple
Снимка: Apple
От години инвеститорите имат критикува Apple, че не е достатъчно разнообразен
. Съветът на директорите и ръководният му съвет бяха пълни предимно с бели мъже по време на по -голямата част от мандата на Стив Джобс като главен изпълнителен директор. Тим Кук направи някои значителни допълнения през последните години, но казва, че компанията все още има работа.Дениз беше попитана дали ще се съсредоточи върху една група или област, за да помогне за увеличаване на разнообразието на Apple, като чернокожи жени. 20-годишният ветеран на Apple каза, че се фокусира върху всички.
„Разнообразието е човешкият опит“, обясни Йънг Смит. „Ставам малко разочарован, когато разнообразието или терминът разнообразие се маркират за цветните хора, жените или ЛГБТ.“
Въпреки че на позиция в Apple е създадена едва по -рано тази година, Young Smtih посочи, че тя играе тази роля от дълго време. В края на краищата тя е черна жена в Силиконовата долина, район, който не е известен с това, че често поставя цветни жени на видни роли.
Младата Смит каза, че вижда проблема в Apple като един от „представителство и микс“. Създаване на работна среда това носи всички гласове, които „могат да допринесат за изхода от всяка ситуация“ е основната й цел в Apple тя казва.
