Apple ilmoittaa aikovansa palauttaa yrityksen työntekijät vähitellen töihin seuraavien kuukausien aikana, luultavasti aloittaen suurista laitteistoprojekteista.
Vaiheittainen suunnitelma onnistuu palauttaa tuhansia Applen työntekijöitä eri puolille maailmaa, mukaan lukien yrityksen pääkampuksella Piilaaksossa, Bloomberg raportoi tiistaina.
Mukaan Bloomberg:
Ensimmäinen vaihe, johon kuuluu henkilökuntaa, jotka eivät voi työskennellä etänä tai jotka kohtaavat haasteita työskennellessään kotona, on jo alkanut joillakin alueilla maailmanlaajuisesti. Se laajenee suuriin toimistoihin toukokuun lopulla ja kesäkuun alussa, Apple on kertonut henkilökunnalle.
Toisen vaiheen on määrä alkaa heinäkuussa. Työhön paluun aikataulut ovat kuulemma sujuvia, ja ne voivat muuttua, kun otetaan huomioon paikalliset ja osavaltion kotona pysymisen määräykset.
Vaiheittainen lähestymistapa
Apple -johtajat ovat jo alkaneet ilmoittaa työntekijöilleen, missä vaiheessa he tulevat olemaan. Jotkut ensimmäisessä vaiheessa työskentelevät kuulemma säännöllisesti toimistoissaan, kun taas toiset työskentelevät tiettyinä aikoina rooleistaan riippuen.
Lainaus taas Bloomberg tarina:
Ensimmäiset toimistoihin palaavat työntekijät keskittyvät todennäköisesti laitteistokehitykseen. Applen laboratoriot tuleville suurille laitteistohankkeille, kuten suunnitelluille virtuaalitodellisuus- ja lisätyn todellisuuden kuulokkeille, on soitettu takaisin kotoa työskentelyn aikana, yksi ihmisistä sanoi.
Applen tiedottaja kieltäytyi kommentoimasta.
Apple kertoi työntekijöilleen aloittaa työn kotoa maaliskuun puolivälissä kun olosuhteet pahenivat ympäri Yhdysvaltoja ja maailmaa koronaviruspandemian vuoksi.
Applen toimitusjohtaja Tim Cook kertoi huhtikuussa työntekijöilleen, että yrityksen paluu työhön on porrastettu. "Emme kuvittele ainakaan tänään, että kaikki menevät takaisin samaan aikaan", Cook kertoi työntekijöille virtuaalisessa kaupungintalon kokouksessa. "Voi olla, että eri joukkueet palaavat eri aikaan, ihmiset voivat palata eri aikoihin."
Applen päätös palauttaa työntekijät toimistoihinsa kuulostaa nopeammalta lähestymistavalta kuin monet sen Piilaakson kilpailijat, kuten Google, Amazon ja Facebook. Yksikään näistä yrityksistä ei ole aloittanut työntekijöiden paluuta massiivisesti.